Como reconhecer a empregados e clientes Acontecimentos da Vida

Todos os funcionários e clientes experimentar eventos de vida significativos, e você deve reconhecer esses eventos de vida com respeito. Reconhecer esses momentos especiais com funcionários e clientes, tendo em conta as reações de cada indivíduo a estes tipos de eventos:

  • aniversários: Se uma pessoa tem reconhecido o seu aniversário, um cartão assinado por todos no escritório e talvez um almoço de grupo ou um presente estão em ordem.

  • casamentos: Se você for convidado para um empregado ou o casamento de um cliente, lembre-se que sendo convidados a participar é uma honra. Agir em conformidade. Responder ao convite prontamente (e com a mesma formalidade como o próprio convite), e enviar um presente tanto para os pais da noiva ou para a própria noiva antes ou logo depois do casamento.


  • Bebês: Evitar cometer os seguintes erros se um funcionário ou cliente está esperando:

  • Não toque estômago de uma mulher grávida.

  • Não peça um novo pai perguntas detalhadas.

  • Não exponha outras pessoas a cada detalhe de sua própria experiência bebê.

A menos que você são bons amigos com a pessoa ter o bebê, grupo presentes são preferíveis aos chuveiros do escritório do bebê.

  • funerais: Assim que você ouve sobre a perda, elaborar uma carta de condolências em tinta preta em um cartão dobrável branco liso ou uma folha monarca simples. Nos funerais ou serviços memorial, seu vestido deve reflectir a natureza sombria da ocasião. Usar um cinza, ou terno azul escuro preto marinho com uma camisa branca e gravata escura, se você é um homem, ou um vestido escuro ou terno com jóias subjugado, se você é uma mulher.

    É importante estar atento a todos os costumes específicos culturais, observâncias e rituais que os membros de luto possa ter durante o seu período de luto. Descubra o que acontecerá eo que pode ser esperado de você durante a cerimônia antes do tempo, assim que você vai ser conhecedor e agir de forma adequada.

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